Davamlılıq və Keyfiyyət

Davamlılıq və Keyfiyyət

Sürdürülebilirlik ve Kalite

Sürətlə artan əhali, resurs istehlakı və çirklənmə kimi bir çox problem səbəbindən yer kürəsinin həyatı təmin etmək qabiliyyəti təhlükə altındadır. Bu problemləri aradan qaldırmaq üçün Nanolab Davamlı Biznes Modelini tətbiq etmişdir. Müvafiq standartlar, sertifikatlaşdırma sistemləri və Ətraf Mühitin İdarəetmə sistemləri ilə dəstəkləməklə davamlılığı təmin edən Nanolab, sosial və ekoloji hədəflərə orta və uzunmüddətli diqqəti təmin etmək üçün öz rol və öhdəliklərini planlı şəkildə həyata keçirir. Mövcud resursların qeyri-məhdud olmaması prinsipinə əsaslanaraq, davamlılıq istehsala sərf olunan resurslardan ehtiyaclara uyğun olaraq maksimum istifadə etməklə hədəflənir. Nanolab Laboratories Group olaraq davamlılıq prinsiplərimiz bunlardır:

- Lazım olan qədər alın, lazım olan qədər istehlak edin.
- İstehlak edərkən bütün canlıların ehtiyaclarını nəzərə alın.
- Bərpa olunan enerji mənbələrinə üstünlük verin.
- Enerjidən səmərəli istifadə edin.
- Təkrar emal oluna bilən məhsullardan istifadə edin.
- Sıfır tullantı bilinci ilə hərəkət edin.
- Tullantıları fərqli məqsədlər üçün istifadə edin.

T.R. Ekologiya və Şəhərsalma Nazirliyi tərəfindən icazə verilən laboratoriyamız ətraf mühitə uyğun laboratoriyadır və davamlılıq fəaliyyətləri ilə yanaşı, “Dayanıqlı Keyfiyyət İdarəetmə Sistemi”ni də həyata keçirir. Bu kontekstdə “PR.25 Davamlılıq Proseduru” ilə Nanolab Laboratories Group keyfiyyət idarəetmə sistemində davamlılığı da dəstəkləyir.

- Sıfır Tullantıların İdarə Edilməsi
- Elektron Sənəd İdarəçiliyi
- Davamlı Təhlil Fəaliyyətləri
- Keyfiyyət Siyasəti və İdarəetmə Öhdəlikləri
- Məmnuniyyətin Qiymətləndirilməsi
- Məxfilik və Qərəzsizlik
- Risklərin və Fürsətlərin aradan qaldırılması
- Sosial Məsuliyyət Layihələrində İştirak
- Daxili Audit və İdarəetmə İcmalı
- Avtomatlaşdırma Sistemlərindən İstifadə
- Mərkəzi Anbar Sistemindən İstifadə
- İş Sağlamlığı və Təhlükəsizliyi

PR.25 Davamlılıq Prosedurumuza baxmaq üçün klikləyin.

Keyfiyyət Siyasətimizi və Rəhbərliyin Öhdəliyini nəzərdən keçirmək üçün klikləyin.
13606